Рабочая виза в Дубай (ОАЭ)
Рабочая виза
На основании рабочей визы можно получить резидентский статус. Обо всех особенностях документа и его получения расскажем в сегодняшней статье.
Какие бывают рабочие визы в ОАЭ
Какие бывают
В соответствии с условиями осуществления трудовой деятельности Арабские Эмираты предлагают три вида рабочих виз. Детально рассмотрим каждую из них.
Стандартная рабочая виза в ОАЭ
Стандартная
Оформление такой визы — задача работодателя. Позволяет проживать и заниматься рабочей деятельностью на территории Эмиратов на протяжении 2-3 лет, по истечении которых подвергается пролонгации или аннулированию.
Получение документа начинается с принятия предложения о работе в письменном виде и выдачи разрешения на пересечение границы. После въезда на территорию Эмиратов можно начинать процесс оформления рабочей визы и резидентского статуса.
Ключевым преимуществами стандартного типа визы являются:
- возможность пользования услугами медицины на бесплатной основе;
- получение страхового полиса;
- оформление местного удостоверения водителя и возможность покупки автомобиля в собственность;
- открытие данного счета в банковском учреждении.
Зелёная рабочая виза в ОАЭ
Зелёная
Была запущена в конце 2022 года и предназначена для фрилансеров и самозанятых лиц. Даёт право нахождения и работы в Дубае на протяжении 5-летнего периода. При этом не требует специального спонсорства от работодателя.
Обладает следующими достоинствами:
- возможность выступать спонсором при переезде в ОАЭ членов семьи и ближайших родственников;
- подача заявления в упрощённом формате;
- минимальные требования к финансовой состоятельности;
- открытие и ведение банковского счета;
- пользование услугами медицины с оформлением страхового полиса;
- получение водительского удостоверения и приобретение личного авто.
Золотая рабочая виза в ОАЭ
Золотая
Особый вид визы, открывающий безграничные возможности для жизни и работы в Дубае. На нее вправе претендовать специалисты высокого квалификационного уровня с определенным уровнем образования и опыта в виде врачей, работников искусства и науки, изобретателей и других. Позволяет находиться на арабской территории в течение 10 лет без дополнительного спонсорства.
К преимуществам относятся:
- непрерывное пребывание на территории зарубежного государства в течение полугода;
- возможность спонсирования членов семьи, а также рабочего персонала, выполняющего домашние обязанности;
- открытие счета в местном банковском учреждении с возможностью пользования услугами кредитования;
- открытие и развитие предпринимательской деятельности;
- получение местного образования детьми в образовательных учреждениях государственной и коммерческой направленностей;
- пользование услугами медицины с оформлением страхового полиса;
- оформление местного удостоверения водителя и возможность покупки автомобиля в собственность.
Ольга Климова
Сотрудник отдела по сопровождению клиентовТребования и условия дубайской рабочей визы
Требования и условия
Потенциально рабочая виза подходит все сотрудникам из иностранных государств, достигших возраста совершеннолетия. Однако они должны быть обладателями одной из трёх квалификационных категорий:
- Бакалавриатская степень и выше.
- Диплом, подтверждающий наличие высшего образования в любой из областей.
- Диплом, выступающий свидетельством наличия среднего образования.
Далее рассмотрим, какие требования предъявляются к соискателям, претендующим на дубайскую рабочую визу в зависимости от ее вида.
Стандартная
Стандартная
Выдаётся при условии ведения иностранцем рабочей деятельности в, так называемой, свободной зоне, а также в сферах государственной или коммерческой направленности. Для этого необходимо предоставление соответствующего типа договорных отношений. Требования непосредственно к сотруднику предъявляются в соответствии с профессией категории работодателя.
Зелёная
Фрилансеры, желающие стать работниками арабских компаний, должны соответствовать следующим условиям:
- подтверждение бакалавриатской степени;
- разрешение на ведение фриланс-деятельности, выданное профильным Министерством;
- подтверждение достаточного уровня заработка в течение прошедших пары лет, сумма которого не должна быть меньше 98015 долларов. В качестве альтернативы подойдёт доказательства наличия достаточного количества денежных средств на банковском счёте для проживания на территории страны на всем протяжении планируемого срока.
Оформление зелёной визы сопровождается выполнением соискателем ряда требований:
- заключение официальных договорных отношений;
- принадлежность к одному из трёх профессиональных уровней, в которые входят менеджеры, руководители, научные и гуманитарные сотрудники;
- обладание бакалавриатской степени или квалификации, аналогичной ей;
- подтверждение ежемесячного заработка в размере 4083 долларов.
Золотая
Золотая
Если речь идёт о врачах, то им необходимо предоставить разрешительный документ на ведение профильной деятельности, в качестве которого выступает письмо, полученное от Министерства здравоохранения.
Исполнительные директора и другие работники управленческого масштаба подают ходатайства совместно с документами, доказывающими наличие 5-летнего практического опыта в аналогичной должности. Заработок в течение месяца должен быть на уровне 13613 долларов.
Специалисты, трудящиеся в научной и технической областях, вместе с заявлением на получение золотой визы подают также свидетельства наличия бакалавриатской степени или магистра, а также рабочий контракт.
РЕЛОКЕЙТ ГРУПП» в цифрах:
14+
лет практики релокации2010 год
год основания компании100%
довольных нашей работой семей6000+
успешных релокаций позадиПроцедура оформления рабочей визы в Дубай
Процедура оформления
Дубайская виза для осуществления рабочей деятельности оформляется поэтапно и требует последовательного алгоритма действий.
Выдача разрешения
В данном случае речь о документе, который даёт право нанимать на работу сотрудника из иностранного государства. Для этого организация обращается с соответствующим заявлением в профильное ведомство, одновременно предоставляя всю юридическую документацию компании и нанимаемого специалиста. Длительность процедуры редко превышает пару дней.
Получение визы для въезда
Получение визы
Рабочая виза становится доступной после запроса, отправленного в онлайн-формате на официальном сайте управления по идентификационным вопросам или органа, регулирующего проживание и деятельность иностранцев. На данном этапе обязательна уплата сбора административного характера, размер которого может достигать 55 долларов в случае с 2-месячной рабочей визой. Решение принимается в течение пары суток.
Медицинский осмотр
Медицинский осмотр
После успешного въезда на территорию Арабских Эмиратов соискатель сдает кровь, которая в лабораторных условиях исследуется на:
- человеческий вирус иммунодефицита;
- сифилис;
- вирусные типы гепатита.
Кроме этого, необходимо прохождение флюорографической диагностики. Отсутствие проблем со здоровьем даёт право нахождения в стране.
Трудовая карта
Трудовая карта
Документ оформляется посредством местной цифровой системы Tasheel. На это отводится два месяца. Среди документов потребуется договор о заключении трудовых отношений и результаты прохождения медицинского осмотра.
Получение резидентского статуса
Оформление статуса происходит в течение пары суток, а его стоимость может достигать 55 долларов за каждые 12 месяцев проживания на территории арабского государства. Соответствующая наклейка вклеивается в паспорт для заграничных поездок.
Emirates ID
Emirates ID
Заключительный этап во временной интеграции в ОАЭ — получение местного удостоверения личности. Для этого нужно заранее записаться на приём, после чего в назначенное время подойти в профильное ведомство. Там потребуется предоставление фотоснимков паспортного размера, а также прохождение дактилоскопии. Также необходима уплата:
- выпуска карты 5-летнего срока действия в размере 27 долларов;
- сервисного сбора — 41 доллар;
- услуги центра по печати — 8 долларов.
Оформление документа длится около 5 дней.
Соискатели, претендующие на зелёную или золотую рабочие визы, изначально должны получить разрешительный документ на въезд, действующее 2 месяца. Запрос на резидентский статус осуществляется на территории страны. За изготовление пластика придется заплатить:
- 55 долларов — зелёная;
- 300 долларов — золотая.
На рассмотрение заявки даётся двое суток.
Сроки и стоимость рабочей визы в ОАЭ
Сроки и стоимость
Арабские Эмираты тщательным и ответственным образом подходят к проверке документов, а в связи с нарастающим интересом к стране релокантов из разных государств, вводятся новые требования и ужесточаются старые.
Средняя длительность оформления визы для работы в Дубае занимает 15-45 дней, что определяется индивидуальной ситуацией заявителя, а также особенностями организации, в которой планируется осуществление рабочей деятельности.
Разрешение действительно в течение пары месяцев. За это время иностранец должен успеть стать обладателем Emirates ID. Если говорить о стандартном типе визового документа, то он действует на протяжении актуальности срока трудового договора, по истечении которых работодатель должен сделать выбор: пролонгировать визу или аннулировать ее.
Стоимость зависит от типа получаемой визы. Так, за «зелёный» документ обойдется в среднем в 160-170 долларов вместе со всеми дополнительными сборами. За золотую визу придется заплатить около 380-400 долларов.
Ответственность работодателя по рабочей визе в Дубай
Ответственность
Организация, которая выступает приглашающей стороной, должна получить документ, разрешающий нанимать на работу иностранного сотрудника. Для этого важно соответствие нескольким требованиям:
- осуществление деятельности, имеющей официальную регистрацию;
- наличие актуальной лицензии;
- подача заявки на получение разрешительного документа представителем компании;
- соответствие системе, отвечающей за регулирование местных трудовых взаимоотношений.
Работодателю сделки стоит помнить, что гостевые и туристические типы виз не дают право на осуществление рабочей деятельности. За нарушение правил работнику грозит штраф в размере 50 тыс дирхам с последующей депортацией и запретом на въезд, а работодатель должен заплатить 100 тыс дирхам за каждого сотрудника, трудоустроенного на фиктивном основании.
Мы защищаем ваши персональные данные и соблюдаем полную конфиденциальность.
Ваш комфорт превыше всего.
Прикрепленный к вам менеджер доступен для вас круглосуточно.
Все нужные услуги есть у нас в компании. С остальными форс мажорами помогут наши специалисты.
Мы в обязательном порядке сообщаем вам о каждом нашем действии, чтобы вы понимали, на каком этапе находится ваше дело и что мы делаем в рамках договора.
Мы ведём дело до получения результата и сделаем все за вас — вам нужно лишь предоставить необходимые документы и ответить на вопросы адвоката.
Исключены риски потери справок и других документов. Контролируем все обновления.
Оказываем только легальные услуги во всех странах.
Можем заключить с вами договор дистанционно, а также представлять ваши интересы в других странах.
Переезд семьи по рабочей визе в ОАЭ
Переезд семьи по рабочей визе
Иностранный сотрудник, трудящийся в местной организации, вправе выступить спонсором переезда членов своей семьи ли ближайших родственников. Для этого важно соответствовать следующим требованиям:
- иметь резидентский статус и действующую рабочую визу;
- ежемесячный доход должен составлять минимум 3 тыс дирхам;
- наличие жилья, оплачиваемого работодателем.
Перевезти можно:
- супруга, с кем заключены официальные брачные отношения;
- дочерей вне зависимости от возраста, не состоящих в браке;
- сыновей, не достигших 25-летнего возраста или старше при условии наличия у них инвалидности;
- падчериц и пасынков с предварительного согласия биологических родителей, оформленного в письменном виде;
- родителей при определенных условиях.
В данном случае пакет документации расширяется и формируется соответственно количеству переезжающих и категории родства.
Могут ли отказать в рабочей визе в Дубай
Могут ли отказать
Нередки отказы в выдаче рабочих виз. Чаще всего это происходит по нескольким причинам:
- наличие серьезных заболеваний инфекционного или вирусного происхождения, выявленных в ходе медицинского осмотра;
- проблемы с законом в прошлом и настоящем;
- нарушение визового законодательства;
- наличие печати, подтверждающей посещение израильской территории.
Наши услуги по получению рабочей визы в ОАЭ
Наши услуги
Переезд в ОАЭ по рабочей визе следует тщательным образом подготовить. Идеальный вариант — воспользоваться помощью квалифицированных миграционных юристов. Специалисты Relocate Group имеют большой практический опыт в получении временного и постоянного резидентства, а также гражданства иностранного государства, и готовы помочь в:
- сборе досье;
- подготовке документации с ее последующим юридическим сопровождением;
- сопровождение на всех этапах процедуры.
При возникновении любых вопросов наши юристы всегда на связи и готовы оказать соответствующую юридическую помощь.
Часто задаваемые вопросы
Какие требования к претендентам на дубайскую рабочую визу?
Право на осуществление рабочей деятельности на территории Арабских Эмиратов на основании визового документа получают иностранцы совершеннолетнего возраста, а также работодатель, соответствующий определенным условиям:
- наличие актуального лицензионного документа;
- отсутствие нарушений в функционировании предприятия;
- работа полностью оправдывает тип деятельности организации.
Какой возрастной порог при трудоустройстве?
Максимальный возрастной порог, по достижении которого не разрешается трудоустраивать на работу иностранных сотрудников, не установлен. Однако работодателю следует быть готовым к уплате 5 тыс дирхамов каждые пару лет в случае найма на работу специалистов, чей возраст превышает 65 лет.
Через какое время можно стать обладателем рабочей визы ОАЭ?
Процесс занимает в среднем неделю. Однако на практике разрешение выдаётся быстрее.
Какое наказание возможно за нарушение правил трудоустройства в ОАЭ?
Сотруднику грозит штраф в размере 50 тыс дирхам, а также выселение из страны и запрет на ее посещение. Для работодателей эта сумма удваивается и составляет 100 тыс дирхам.
Чем привлекательна рабочая виза ОАЭ?
Здесь стоит сказать о следующих преимуществах:
- быстрый процесс оформления;
- отсутствие необходимости изучать и владеть арабским языком;
- оплата полиса страхования работодателем.
Задайте любой вопрос по статье, который мы не раскрыли в ней, и наши специалисты обязательно дополнят ее и проконсультируют вас по телефону.